Espera un minuto. ¿Estás listo?
Cada startup tiene que invertir mucho tiempo y esfuerzo para recaudar dinero a escala. Todo el esfuerzo y el tiempo invertido puede ser difícil, si pierde un aspecto importante pero subestimado.
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Cada inversionista de VC / Angel, antes de inyectar su dinero, realizará un proceso de diligencia debida. Este proceso varía en tenencia y complejidad según la industria, la naturaleza de la transacción y también la etapa de inversión. Cualquier acuerdo se cierra con éxito, solo después de la finalización satisfactoria de la diligencia debida, de lo contrario, el acuerdo cae muerto. A veces, obtienen una opinión legal, antes de proceder.
Aquí hay algunos puntos para que las startups se concentren al configurar su casa en orden:
- Incorporación (legalización): el error más básico que cometen la mayoría de los empresarios es su incapacidad para corporar o legalizar su entidad y, debido a esto, ha sido la ruina y la caída de muchas nuevas empresas. Una entidad legal agrega profesionalismo a la startup, así como confianza a la otra parte de la transacción.
- Registro de ingresos / cuotas: lo único que toda persona odia es el impuesto . Sí, esa obligación de pagar al gobierno cuando sea debido, pase lo que pase. Pero es prudente que las nuevas empresas obtengan sus registros de ingresos en primer lugar, ya que incluso la no presentación / registro, atrae a la larga ley.
- Acuerdo de fundadores : un acuerdo de fundadores es realmente importante para cualquier startup. Nadie recuerda lo que escribió en su correo la noche anterior, y mucho menos los acuerdos verbales que son la norma durante la fase de inicio. Poner las cosas en palabras no es un reflejo de falta de confianza, es solo prudencia.
- Asuntos legales: no importa cuán frívolos, reales o imaginarios; todo lo que requiere para ahuyentar a los posibles inversores es pronunciar una “demanda”. Deje que su salud legal hable, en lugar de tratar de convencer a alguien de que ponga su dinero en un lugar repleto de minas terrestres legales.
- Organización: después de haber incorporado su inicio, debe comenzar a esforzarse por poner en práctica procesos, procedimientos, etc., desde el momento en que establece la tienda.
- Contabilidad: suba los calcetines y comience a llevar cuenta de todos sus ingresos y gastos. Mantener el estado de ingresos y gastos, cuentas de pérdidas y ganancias, otros estados financieros.
- Acuerdos de empleados: cada empleado que trabaja debe ser contratado con cláusulas básicas para proteger los intereses de ambas partes. Además, se deben mantener registros de los empleados anteriores. Cumplimiento básico como la legislación laboral, PF, etc., que debe cumplirse.
- Propiedad intelectual: la propiedad de la propiedad intelectual, incluidas las licencias no exclusivas, la infracción, el uso inapropiado y la acción potencial, deben ser tratados y acordados.
- Acuerdos de terceros: las mismas reglas se aplican a todos los terceros que realizan transacciones con la empresa. Los proveedores, asociados, afiliados, contratistas y otros socios deben firmar los acuerdos adecuados, sin revelaciones, cómo se define la relación, las responsabilidades y la asignación de IP.
- Documentos anteriores de recaudación de fondos: si ya ha recaudado fondos, a los futuros inversores les gustaría conocer los detalles de la recaudación de fondos, la utilización, su impacto, etc. Ordene estos para que puedan comprenderlos a fondo.
Sin embargo, si solo piensas en darle una oportunidad sin todo esto en su lugar, hmmm, te deseo buena suerte. 🙂
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