Si bien no tengo acceso a una gran cantidad de datos sobre esto, comencé empresas en mis 20 años y recién comencé una a los 34. Definitivamente puedo ver cómo la edad, la situación de la vida y la experiencia me han cambiado al comparar las edades. .
Primero, creo que debe tenerse en cuenta que el artículo original parece estar enfocado en la edad pico de éxito para las empresas de internet de consumo. Mi suposición basada en datos exhaustivos sería que esta es probablemente una declaración “más verdadera” de lo que sería sobre otros tipos de startups como B2B / Enterprise o no Internet.
En segundo lugar, todos deben ser conscientes de que, incluso si fuera cierto, no significa que cada 20-25 años tendrán éxito y que todos los mayores fracasarán. Obviamente ese no es el caso.
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Dicho esto, hablando por experiencia y observación, creo que hay algunas ventajas y desventajas generales en torno a las diferencias de edad.
Comencemos con las ventajas de tener poco más de 20 años:
Nivel de energía
Si bien todos podemos señalar a esa persona en sus 40 o 50 años en gran forma con una tonelada de energía, la mayoría de las personas en sus 20 años tienen un nivel de energía más alto que el que tienen en sus 30, 40 o 50 años. Generalmente puedes trabajar más horas y más tarde en la noche.
Situación familiar
La mayoría de las personas de 20 años no están casadas y no tienen hijos. Tener un cónyuge y una familia puede hacer mucho por el apoyo, el equilibrio trabajo / vida y hacer que las personas sean más felices. Sin embargo, también puede reducir el tiempo dedicado a trabajar, agregar estrés adicional, limitar el viaje, etc.
Situación de vida
Ya sea que tenga una familia o no, generalmente a medida que envejecemos, comenzamos a acumular más facturas, facturas más grandes y nos volvemos más conservadores financieramente. Obtenemos una hipoteca, auto (s), una familia para mantener, padres u otra familia para ayudar potencialmente, ahorrar más para la jubilación, etc. Cuando tienes 22 años es mucho más fácil compartir un departamento, comer ramen y no tener otras cargas para que puedas tirar los dados y arriesgarlo todo. No significa que no sea posible hacerlo a los 35 años, pero generalmente es más difícil.
El factor “no funcionará”
Esto también podría interpretarse como más creativo o imaginativo, pero creo que parte del beneficio que tiene un joven de 22 años es que aún no se hartó al escuchar todas las razones por las que algo no puede funcionar. Dicho de otra manera, todavía no se han acostumbrado a la forma en que funcionan las cosas, por lo que es más fácil para ellos desafiar el status quo.
¿Podría alguien de 30 años haber creado Facebook? Probablemente no, ya que esa persona siempre habría estado atrapada en la idea de que “las personas quieren privacidad y no quieren compartir toda esta información”.
A los jóvenes les resulta más fácil enfrentarse a grandes empresas tradicionales porque simplemente no están tan acostumbrados a que tengan el control de esa industria.
Entonces, ¿se pierde toda esperanza para aquellos como yo en sus 30 años? No. Además del hecho de que hay toneladas de ejemplos de personas que lo han hecho, también hay algunas ventajas de ser un poco mayor y más sabio:
Trabajando de manera más inteligente en lugar de más
Si bien podría haber estado trabajando hasta las 2 de la mañana en la oficina de una de las primeras startups en las que estuve involucrado, definitivamente estaba perdiendo el tiempo disparando la brisa con compañeros de trabajo, jugando juegos y perdiendo el tiempo de otras maneras. Mi experiencia a lo largo de los años me enseñó cómo hacer más en un período de tiempo más corto al aprender a priorizar, enfocar y eliminar las distracciones.
La experiencia cuenta
Aprender de los errores del pasado y obtener una valiosa experiencia en muchos aspectos diferentes de los negocios puede ayudar bastante. Cuando tenía 22 años sabía mucho menos sobre cómo administrar a las personas, cómo hacer marketing, cómo hacer contabilidad, cómo dejar ir a las personas, etc. Esta experiencia ahorra tiempo y dinero.
Puede ser a quien conoces
Uno de los beneficios de estar por más tiempo es que has hecho más conexiones personales. Conoció a más personas, tuvo más trabajos, asistió a más conferencias, trabajó en diferentes áreas, conoció a más inversores, etc. En la actualidad, esta ventaja se ha reducido un poco, ya que la web ha facilitado mucho la conexión en red. y conectarte con la gente. También hay incubadoras como Ycombinator y Techstars, servicios como AngelList y otras herramientas que han hecho que sea más fácil ponerse al frente de los inversores. Sin embargo, conozco a más personas hoy que hace 10 años.
Ser conservador no siempre es malo
Si bien puede ser muy riesgoso ser extremadamente riesgoso, saber cómo y cuándo ser conservador puede evitar que una empresa se desmorone y se arruine. Apuesto a que hay menos situaciones de accidentes y quemaduras para los empresarios en sus 30 y 40 años, entonces hay empresas iniciadas por personas menores de 25 años. Sin embargo, los capitalistas de riesgo están buscando grandes ganancias, por lo que les importan menos los aterrizajes suaves para las empresas.
Conclusión
Creo que este es probablemente un problema mayor para los inversores que intentan encontrar una ventaja y tomar decisiones sobre en quién y en qué invierten. No creo que quienes estén contemplando la creación de una empresa piensen demasiado en una etiqueta de edad y en realidad solo mira directamente su propia situación. ¿Están en una situación en la que pueden trabajar extremadamente duro? ¿Están en una situación de riesgo financiero? ¿Hay alguna idea disruptiva y no tienen miedo de correr grandes riesgos? Las respuestas a estas preguntas son más importantes que si tienes 23 o 33 años.
Un último punto es que creo que esta situación puede y cambiará. Hace 5-10 años, los emprendedores de entre 30 y 40 años ya habían trabajado en el mundo de los negocios “sin internet” durante una cantidad decente de tiempo antes de que la web se hiciera cargo. Tuvieron que adaptarse a la web en lugar de tenerlo en su ADN de toda su vida laboral. Ahora, las personas que alcanzan la mitad de los 30 años como yo son parte de esa generación de “ADN de web puro”.
Desde el final de la escuela secundaria, he estado en la web para todo mi trabajo real. Ese es solo el caso de las personas de un año o dos mayores que yo. Lo que significa que creo que es bastante posible que veamos más casos como Andrew Mason en Groupon, Dennis Crowley en Foursquare, Mark Pincus en Zynga, Ev / Biz / Jack en Twitter y otros que hicieron muchas otras compañías más pequeñas relacionadas con Internet antes de que ellos creó las grandes empresas de consumo que están construyendo ahora. Creo que todos dirían que sus éxitos / fracasos pasados los han ayudado en sus compañías actuales. (Sí, sé que Crowley hizo Dodgeball y Ev hizo Blogger, pero tampoco tenían 22 años y salieron de la universidad para esas compañías).
Personalmente, planeo no ser una estadística.