Jack Sames me envió esta solicitud de A2A en el momento perfecto. Acababa de salir de una acalorada discusión con mis potenciales cofundadores e ingresé a Quora cuando vi esta pregunta. Aunque los tecnicismos de nuestros problemas son diferentes, los fundamentos son los mismos.
La gestión de conflictos es la clave para el liderazgo exitoso en todas las empresas, especialmente en las startups (donde los fundadores son relativamente jóvenes, inexpertos e inmaduros; por lo tanto, conducen a muchas peleas). Si usted y sus socios no pueden llevarse bien, es el negocio el que perderá las oportunidades. Suponiendo que ella esté lista para escucharte, es posible que desees presentar el siguiente argumento.
Hay una regla no escrita para todas las nuevas empresas: “Si puede hacerlo usted mismo, no lo externalice”. Esto lleva a la fuga de preciosos recursos internos a los extraños. Y su formación de otra compañía dará como resultado exactamente lo mismo: su valioso capital financiero fluirá. Dado que su socio tiene el conjunto de habilidades para completar la tarea, ¿por qué formar otra compañía para ejecutarla?
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Aunque no calificaría esta acción como ‘poco ética’, seguramente seré escéptica de sus objetivos en esta empresa comercial. Mientras sus demandas no sean irrazonables, debe dejar que su pasión por el trabajo la guíe, y no la pasión por el dinero.