Si está buscando un trabajo que se titula jefe de producto, eso indicaría que la empresa es relativamente pequeña o prefiere títulos planos. En realidad, el jefe de producto de una empresa establecida es el vicepresidente de producto o el director de producto.
El Director de Producto generalmente es un título más raro y los cofundadores que son CPO son las excepciones, así que busque empresas que tengan un CPO que no sea cofundador para ver con qué frecuencia se usa ese título.
Con eso en mente, en la mayoría de los casos, si usted es el jefe de producto, sería el vicepresidente de producto y hay muchas estructuras de informes diferentes.
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Una vez más, dependiendo de la etapa y el vencimiento de la compensación de capital comercial variará ampliamente.
Si considera que una empresa posterior de la Serie A / B que contrata a un nuevo oficial de nivel C generalmente ofrece una compensación en el rango de 1–2%, entonces puede imaginar que el rol de VP ofrecería entre .25–75%.
En una compañía de una etapa anterior, la compensación de capital aumenta pero es un reflejo de la etapa, la semilla o la serie A puede variar ampliamente, cuántos empleados tiene y cuáles son las responsabilidades del cargo.
Muchas empresas que no están familiarizadas con la gestión de productos porque su equipo de gestión realmente no ha trabajado mucho con la gente de productos también tienen dificultades para comprender el papel, lo que también complicará las cosas.