¿Se hacen famosos los CEO o fundadores de grandes empresas?

Estás haciendo la pregunta equivocada.

Lo más probable es que estés condenado al fracaso si te preocupa la fama.

Está persiguiendo un objetivo (fama) que no es lo mismo que el éxito de inicio. Y recuerda que la fama es fugaz.

Y qué, tienes tu nombre en TechCrunch. Esa fama durará 15 minutos.

Debe concentrarse en hacer crecer su negocio, no en aumentar su fama.

Priorizar la fama sobre el éxito de su negocio conducirá a malas decisiones:

  • No contratará a un gran CEO para dirigir el negocio porque le preocupa que el CEO reciba más publicidad que usted. Y…
  • Otorgará entrevistas y hablará solo sobre usted y lo bueno que es en lugar de lo bueno que es su equipo. Y…
  • Tu equipo te molestará porque se trata de ti, no del equipo, así que …
  • No podrá contratar a los mejores talentos necesarios para tener éxito.

La realidad es que a nadie le importa.

Las personas están demasiado ocupadas con sus vidas para preocuparse si su startup tiene éxito o falla. Nadie va a aplaudir cuando ingrese a un restaurante si su empresa tiene un gran éxito. Y nadie se burlará de ti si tu empresa falla.

Dé prioridad al equipo y a la empresa en la toma de decisiones, y obtendrá toda la fama que puede manejar. Las personas importantes para usted (usted y su familia) sabrán lo que hicieron.

Es sorprendente lo que puedes lograr si no te importa quién recibe el crédito”.

– Harry Truman

Decide si quieres lograr logros extraordinarios o fama.

Voto por logros extraordinarios.

Delegar y alabar.

Primero déjame decirte que no hay una respuesta correcta a esta pregunta y la respuesta cambiará de un caso a otro. Dirijo una startup donde escribo historias de startups, así que termino hablando con varios empresarios / CEOs de startups y esto es lo que he observado:

  1. Quién se hace famoso depende de quién quiere ser famoso: hacerse famoso es un trabajo y alguien de la empresa debe ser el propietario. Lo que quiero decir es que generalmente cada compañía decide una persona dedicada que será la cara de la compañía y será responsable de hablar con los medios. Puede ser el CEO o el fundador, según lo que decida la empresa. A medida que la compañía comienza a hacerse famosa y tiene que (necesita) hacer interacción con los medios, esta persona dedicada termina volviéndose famosa.
  2. Quien lleve a la compañía a un mayor éxito obtendrá mucho crédito de los medios: una vez más, si el fundador fue responsable de una decisión estratégica / encabezar un proyecto que hizo crecer la compañía, entonces él o ella terminarán siendo cubiertos por los medios. Si el CEO es responsable del alto crecimiento, entonces el CEO estará cubierto por los medios.

Básicamente, cuando una empresa comienza a crecer y comienza a llamar la atención de los medios, es el equipo de comunicación de la empresa el que decide cómo proyectar la empresa y el liderazgo en el ojo público. Entonces, ¿quién se hace famoso? El CEO o el Fundador es una decisión que tomará ese equipo de comunicaciones.

En su caso, si la compañía se hiciera grande y famosa, argumentaría que ambos se volverían famosos, pero el fundador probablemente siempre obtendría la mejor facturación. Si nos fijamos en Microsoft, Bill Gates es sin duda el fundador. Pero Steve Ballmer es muy conocido. Hewlitt y Packard eran famosos por HP, pero yo diría que Carly Fiorino también es famosa. Sinceramente, no recuerdo quién fundó GE, pero ciertamente diría que Jack Welch como CEO fue claramente el nombre más conocido durante muchos años.

El CEO tiende a ser la cara de la empresa y recibe más atención. Muchos fundadores tienden a ser directores generales de sus empresas. Incluso de lo contrario, los fundadores han comenzado a hacerlos más visibles, ya que los emprendedores y los millennials en ciernes quieren escuchar la historia de estos tipos.

Mi blog: aprendizajes del emprendimiento

Si la empresa es lo suficientemente grande, definitivamente. A veces se convierten en la cara de la marca, como Bill Gates y Steve Jobs anteriormente.

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