La Junta Directiva está configurada de manera diferente, así que antes de aceptar formar parte de una Junta, asegúrese de preguntar sobre las expectativas de los Miembros de la Junta.
Por lo general, alguien (o más probablemente, un comité) de la Junta existente es responsable de buscar nuevos miembros potenciales, hacer el contacto inicial para determinar el nivel de interés, comunicar las expectativas de los miembros de la Junta y reunir sus credenciales para presentarlas a la Junta completa para su consideración. Dependiendo del tipo de Junta, los miembros se seleccionan por diferentes razones. Algunas juntas son juntas de consulta. La selección de miembros se basa en su conocimiento y área de especialización. Con las Juntas consultoras, se espera que los miembros aprovechen sus conocimientos en nombre de la organización (por ejemplo, proporcionar asesoramiento legal). Otras juntas pueden ser juntas de gobierno. Tienen autoridad para tomar decisiones. A menudo toman las grandes decisiones para la organización y el CEO les informa. Con frecuencia, los miembros de la Junta son seleccionados por su reputación y el prestigio que aportan a la organización. Por lo general, a estos miembros de la Junta se les paga para participar en la Junta.
Dependiendo del tipo de organización, la recaudación de fondos también puede ser una responsabilidad del miembro de la Junta. Asegúrese de preguntar si existe un requisito de recaudación de fondos: una expectativa de que cada miembro done una cantidad mínima de dinero y / o recaude una cantidad fija de dinero dentro de la comunidad.
- Cómo tener éxito en negocios de mercadeo en red como vender productos Forever Living
- De cientos de personas que trabajan en línea, ¿cuántas ganan realmente un dinero considerable?
- Cómo lidiar con ingresos inestables
- ¿Por qué no se aprecian los negocios en India?
- ¿Es importante la ética para ser un hombre de negocios exitoso?