Esta es una pregunta realmente abierta, pero intentaré con una estrategia que recomendaría:
- Cree un formulario de Google (es como una encuesta, y gratis) para que lo completen sus posibles clientes. Agregue solo algunas preguntas:
- “¿Qué es lo más frustrante de contratar una empresa de construcción (o remodelación, pintura, paisajismo, etc.)?”
- “¿Cuál de los siguientes es más importante para usted en una empresa? a) honestidad, b) precio, c) calidad, d) limpieza
- “¿Qué temores tienes cuando contratas a un contratista / empresa constructora?”
- (La idea aquí es hacer preguntas para saber qué clientes potenciales están más preocupados al contratarlo)
- Envíe el formulario por correo electrónico a cualquier persona que considere sus clientes ideales: amigos y familiares . Asegúrese de enviar los formularios a las personas que pagarán por sus servicios, no a cualquiera. Obtenga respuestas de todos los que pueda, especialmente si han contratado a un contratista o una empresa de construcción en el último año.
- Tome hilos comunes de sus respuestas y conviértalos en un eslogan .
Por ejemplo, si realizó una encuesta de 5 preguntas, y después de encuestar a 20 personas, se enteró de que el 80% de ellas valoraban la honestidad más que el precio, y que tenían más miedo de ser estafadas.
-Entonces podrías elaborar un eslogan como “Tu empresa honesta de construcción” o “Contratación ABC: honesta, transparente, de calidad”. (Esos son ejemplos tontos, pero entiendes la idea).
- Además de Fairfax Financial, ¿hay otras compañías que sigan con éxito el modelo Berkshire Hathaway de comprar compañías enteras y usar sus ganancias y flotación para continuar adquiriendo nuevos negocios?
- ¿Cuál es el nombre en clave de Shapoorji Pallonji?
- ¿Cuánto ganaste vendiendo tu empresa?
- ¿Cuáles son algunas empresas de consultoría menos selectivas? Parece que tengo algunas cosas en mi contra.
- ¿Cuál es la mejor compañía de asistencia en carretera que no sea AAA?