¿Un co-fundador o el propietario de una organización sin fines de lucro recibe un pago?

Sí, pero generalmente depende de cuáles son los entendimientos de los miembros que trabajan para una ONG sobre salarios y otros costos operativos, que son necesarios para sostener la organización o, en palabras técnicas, para utilizar los fondos del corpus.

Incluso los miembros de la junta / fundadores cofundadores pueden ganar dinero en términos de salarios o los profesionales que trabajan sin fines de lucro, ya que un empleado a tiempo completo puede recibir un salario por su trabajo y no es una violación de ningún acto sin fines de lucro.

Los fondos recaudados por cualquier organización sin fines de lucro clasifican sus fondos para sus diferentes iniciativas y cualquier donación que realice a una organización sin fines de lucro bajo los fondos del corpus que se consideran como el capital de una organización que se reserva para gastos administrativos / operativos y no puede ser utilizado por cualquier otro motivo, por lo que podría pagar el salario de un empleado a tiempo completo de su ONG.

En general, los fundadores de una organización sin fines de lucro no ganan dinero con ella, como normas éticas y / o tienen otras fuentes de dinero para ellos, pero si no es el caso, el salario se puede tomar de la organización, sin embargo, depende de cómo mucho deciden tomar salarios.

Si son empleados de la organización sin fines de lucro, la respuesta es sí. Si no lo son, la respuesta es no.

Sin fines de lucro simplemente significa que no se permite distribuir ‘ganancias’ a los propietarios. Ser compensado como ’empleado’ es diferente de los accionistas que toman distribuciones de ganancias.