Si alguien puede iniciar un negocio, ¿por qué no lo hacen más personas? ¿Las personas necesitan más exposición y un poco de educación?

Todos quieren perder peso, pero nadie quiere ir al gimnasio o cortar la basura.

Es la misma razón por la que más personas no inician negocios. Su deseo de comenzar un negocio es MENOR que su deseo de trabajar un 9–5. Si les gusta o no les gusta lo que están haciendo es irrelevante.

Por supuesto, hay otras razones como:

  1. Miedo
  2. Ser reacio al riesgo
  3. No estar hecho para emprender (no todos lo están).
  4. Ser feliz con sus trabajos. Son felices trabajando para alguien más (menos estrés, responsabilidad, etc.).
  5. Las probabilidades están muy en su contra. Personalmente he sido testigo de la desaparición de docenas de empresas durante la noche. Y también: más de 581,000 personas comenzaron negocios en el Reino Unido en 2015. Casi ninguno de ellos obtendrá ganancias, o lo que es peor, la mayoría estará fuera del negocio. Estadísticamente hablando …
  6. No se garantiza que tenga éxito.
  7. Toma MUCHA inversión financiera.
  8. Falta de confianza en uno mismo.
  9. Falta de apoyo (emocional, financiero, etc.)

Tu pregunta es como decir:

“Si alguien puede comer sano, ¿por qué tanta gente come comida chatarra las 24 horas, los 7 días de la semana?”

O: “Si tantas personas pueden ayudar a las personas sin hogar, ¿por qué no lo hacen?”

Si el deseo no está allí y sus palabras no mapean sus acciones, no importa. Por eso las personas nunca toman medidas, o hacen algo que saben que quieren hacer o deberían estar haciendo.

Buena pregunta.

Hasta donde sé, las personas no lo hacen porque no están abiertas a modelos de negocio alternativos o no están informadas sobre las herramientas / facilitadores para iniciar un negocio más rápido y más fácil.

Recientemente hice una investigación sobre aprendizaje emprendedor con emprendedores en línea por primera vez en Singapur y esto es lo que aprendí:

  • No aprendes a vender asistiendo a clases.
  • Un título en negocios puede ayudarlo a ser un mejor empleado, pero es poco probable que lo convierta en un emprendedor.
  • El 100% no tenía idea de si podrían tener éxito como empresarios en línea a tiempo completo.
  • El 100% quería salir de la carrera de ratas corporativa.
  • El 80% son mujeres. El 75% de este grupo son madres que dejaron sus carreras pasadas para comenzar sus negocios en línea para poder dedicar más tiempo a su familia.
  • El 60% buscó la ayuda de mentores comerciales para ayudarlos a comenzar y tener éxito en sus primeros negocios.
  • El 20% comenzó sus negocios cuando todavía estaban en la escuela.

Para ayudarlo a inspirarse, puede consultar mis publicaciones en el blog de Linkedin y mis artículos escritos para SGLearner sobre algunos empresarios que he entrevistado:

  • El autoempleo como preludio al emprendimiento
  • Impulsar el crecimiento empresarial y profesional como un fantasma de las redes sociales
  • Ayudando a emprendedores extranjeros en Fukuoka
  • Encontrar la verdadera seguridad como héroe de la vida real
  • Transición profesional – Educar el camino hacia la libertad financiera

Espero que esta respuesta ayude. ¡Salud!

Miedo. Metas. Confianza. En primer lugar, no todos están destinados a dirigir un negocio. Pero ciertamente hay muchos que podrían y deberían ser que no lo son. Muchos dejan que el miedo se interponga en el camino. Miedo al fracaso, miedo a lo que otros puedan decir. Iniciar un negocio es difícil y no está 100% garantizado para el éxito. La sociedad les ha dicho a muchas personas que es mejor ser complaciente y trabajar en un trabajo de 9 a 5 que paga las facturas que arriesgarse y hacer algo por sí mismos, que realmente quieren hacer. Pensé que tenía que ir a la escuela y conseguir un trabajo que pagara las cuentas. Lo intenté durante casi un año y medio antes de darme cuenta de que tenía otra opción. Hasta que me di cuenta de que tenía la capacidad y la confianza para hacer algo diferente, romper el molde. Cuando me di cuenta de esto, dejé mi trabajo y me mudé 1500 millas con nada más que una proclamación de que nunca volvería a trabajar para alguien. No todos tienen el apoyo que tuve, o la confianza. Dejaron ganar el miedo. Un libro que leí recientemente habla sobre por qué no alcanzamos nuestro éxito y cómo podemos cambiar eso al observar el comportamiento de los niños.

Los niños conocen el éxito. ¿Vos si?

Los niños conocen el éxito. ¿Vos si? – Edición Kindle de Nicholas Britton. EBooks profesionales y técnicos de Kindle en Amazon.com.

Hay muchos otros que hablan sobre el éxito, las ventas, los negocios, la riqueza, etc. Leí muchos antes de darme cuenta.

Según un grupo de memes de Thomas Edison, “la mayoría de la gente pierde la oportunidad porque está vestida con un mono y parece trabajo”.

No puedo hablar en nombre de otros, así que haré referencia desde mi propia experiencia de pasar de empleado a dueño de negocio.

Técnicamente hablando, comenzar un negocio no fue tan difícil (¡en Bali es un poco confuso!). Siempre es mejor registrarse y legalizar el negocio. Así que quería sacar eso del camino y luego podría operar libremente y comenzar a intercambiar en los negocios.

Las tres cosas que tuve que superar fueron el miedo al riesgo, no tener a nadie como guía y la necesidad de esforzarme para que las cosas sucedan. Versus, tener un trabajo de 9 a 5, tener un ingreso estable, pero ser feliz en esa dirección.

El miedo a lo desconocido y la necesidad de triunfar pueden ser paralizantes. Pero el anticongelante es simplemente la comprensión de que no hay un solo libro de reglas, solo prepárate para ser desafiado y sigue avanzando. Energía en la dirección de mis objetivos.

Tony Robbins siempre ha dicho que el éxito deja pistas. Necesitaba un mentor que hubiera allanado el camino. Sentí que no sabía qué preguntas hacer y a quién hacerlas.

Pero hay personas increíbles como Tony que pueden ser un motivador o un mentor. Últimamente, he estado siguiendo a Gary Vaynerchuk como mi motivador. Me encanta que él sea una fuerza que sientes cuando escuchas y ves sus charlas o publicaciones. Ambos hombres son motivadores excepcionales para mí.

La parte más difícil fue darse cuenta de cuánto trabajo había y cuánto me costaba trabajar y sacrificar ciertas cosas para crear lo que quería hacer en la vida. Levantarse a las 5 de la mañana, trabajar fuerte todo el día con el enfoque del rayo láser, no salir todo el tiempo, siempre elaborar estrategias para mejorar y administrar dos negocios fue difícil.

Entonces, si me preguntaras mientras todavía trabajaba, habría sentido mi propio miedo al fracaso y a los riesgos que conlleva iniciar mi propio negocio. También me habría sentido perdido sin orientación y sin la exposición a las respuestas correctas. ¿Incluso tuve la energía y la perseverancia para seguir adelante y ver que mis sueños realmente se hacen realidad?

Creo que cada vez más personas están comenzando sus propios negocios en estos días, ¡lo cual es fabuloso!

LD

Toda una pregunta!

En realidad, iniciar un negocio está asociado con riesgos de alta intensidad.

Las personas con un trabajo seguro en la mano, reciben su salario mensual a tiempo con beneficios adicionales incluidos en él. Por lo tanto, ninguna empresa estaría dispuesta a arriesgarse a una posición tan segura para algo en lo que no están interesados. Sin duda, ellos también dicen cosas como

“Si esto hubiera sucedido, lo habría hecho …” Y mucho de eso, y en mi opinión, nunca comenzarán un negocio, incluso si tienen una idea y potencial de financiación exactos.

Básicamente, la razón principal y principal es la seguridad en la posición actual.

En segundo lugar, algunas personas carecen del interés en hacerlo. No entienden el entusiasmo de una startup. La vida con desafíos cotidianos. Les parece que es un trabajo tonto iniciar un negocio si puedes hacer un trabajo de forma segura de inmediato.

Y, por último, no todos tienen la idea de vanguardia como Sachin Bansal y Binny Bansal.

Por lo tanto, no es una decisión que se tome con prisa.

Las personas sueñan con hacer negocios durante años y luchan por comenzar. Y algunos comienzan con rabia sufrida debido a algún colega en algo.

De todos modos gracias.

Espero que entiendas.

Es el riesgo lo que mantiene a las personas alejadas de iniciar negocios. La mayoría de la gente no querría correr un gran riesgo. Les gusta estar financieramente más seguros y permanecer en la zona promedio. Pero los que han tenido éxito haciendo negocios corrieron grandes riesgos para tener éxito. Pero si el riesgo se amortiza … obtienen una gran bonificación o ganancia o si el riesgo resulta ser una pérdida, entonces caen en una gran deuda e incertidumbre. Para superar este miedo al fracaso, uno necesita el coraje que le falta a la mayoría de la gente. Aquí es donde los imanes de negocios son diferentes. Toman riesgos. Y no solo el riesgo. Tener éxito en los negocios es mucho más difícil que obtener un ascenso en el trabajo. Requiere dedicación seria y trabajo duro. Entonces, la mayoría de la gente no quiere salir de la zona de confort. Solo unos pocos lo hacen. Y menos de ellos se vuelve exitoso.

Muchas personas ganan menos dirigiendo un negocio que ser un empleado especializado, especialmente al principio, por lo que es una decisión difícil. He conocido a varios empresarios que pasaron un año o más trabajando 60-80 horas o más a la semana antes de que pudieran comenzar a pagarse. Ese es un camino un poco difícil cuando se construye un negocio desde cero, muchas personas prefieren no correr los riesgos asociados con ser emprendedores.

Estoy en una etapa en la que compraré la compañía en la que he trabajado en mi posición principal durante los últimos 16 años. Si bien es una apuesta bastante segura, todavía me da miedo que si fallo, lo perderé todo. Eso no es un riesgo que muchas personas asumirían, prefieren tener un cheque de pago estable que pague las facturas que asumir un gran riesgo de recompensas potencialmente grandes.