Teniendo tantas oportunidades de inicio en India, ¿por qué la juventud de India todavía tiene miedo de ser emprendedores?

Hay muchas razones para que los jóvenes no elijan el espíritu empresarial. Una es como: a pesar de tener la mayor absorción de jóvenes en el mundo, nosotros los indios seguimos apegados al mismo sistema educativo que tiene el mismo programa de estudios durante años, patrones de examen deficientes, incluso enfatizamos más el puntaje en las boletas de calificaciones que el conocimiento práctico. Nuestro sistema educativo no permite a los estudiantes ir más allá de los exámenes, sesiones y tareas. Solo se adhieren a las marcas y no dejan que se explore su calibre y conocimiento. Esto continuó durante años desde la escuela y siguió en las universidades también. No conocen la implementación práctica, el refinamiento del conocimiento, el factor de riesgo y muchos más, por lo que esto les llevó a seguir la oportunidad de trabajo tradicional.

La segunda razón es: alrededor del 65% de nuestro total pertenece a una familia de clase media. Básicamente, han enseñado a enfocarse en los trabajos después de su educación debido a muchas razones, como la escasez financiera, la presión social, la falta de experiencia, el factor de riesgo en los negocios, la falta de apoyo u orientación para desarrollar negocios. Es por eso que solían atenerse a los trabajos solo para mantener un futuro mejor.

Pero para Transform India Transform Youth, aquí está CU-CEED (Centro de la Universidad de Chitkara para la Educación y el Desarrollo del Emprendimiento) que de hecho ha absorbido este ritmo de encender mentes jóvenes para nutrir la visión de la nación de STARTUP INDIA-STAND UP INDIA. Han iniciado los diversos programas para apoyar a los jóvenes en cada paso:

  • PROGRAMA DE MENTORÍA ESTRUCTURADA
  • ENFOQUE EN INICIO DE ESTUDIANTES
  • ENFOQUE EN LA RED DE LA INDUSTRIA
  • PROVISIÓN DEL FONDO DE SEMILLAS
  • PROVISIÓN DE ESPACIO DE INCUBACIÓN SUBVENCIONADO
  • PROGRAMA DE ACELERACIÓN ENFOCADO

Han residido en +30 startup hasta ahora con notable startup: TRIDEAL

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