Si he trabajado en administración de empresas en una industria, ¿qué nivel de empleo / valor tendré en otros trabajos de administración (en diferentes industrias)?

Una gestión es una gestión es una gestión. Claro que puede haber algunos detalles que necesitaría ponerse al día, pero los principios básicos serán los mismos.

Érase una vez, en una galaxia muy, muy lejana, mi instructor para la clase de preparación de PMP le dijo a la audiencia cautivada que para un verdadero Gerente de Proyecto conocer los detalles del campo en el que maneja un proyecto es perjudicial …

Recuerdo un antiguo cuento de hadas chino donde el emperador solicitó experiencia para seleccionar el mejor caballo de los miles en los establos del emperador. Un asesor de confianza trajo a su antiguo maestro, famoso por sus maneras con los caballos. Para consternación del emperador, ¡el maestro estaba completamente ciego! “¿Cómo podría un ciego seleccionar un caballo?” – el emperador estaba incrédulo. Sin embargo, permitió que el hombre procediera. Después de unas semanas, se enteró de que se había encontrado el mejor caballo: un semental negro. Una vez que el caballo fue entregado a la corte imperial, ¡imagine la sorpresa del emperador cuando se convirtió en una yegua blanca! El consejero en profunda reverencia susurró: “¡Mi maestro ha trascendido lo superficial y ve hasta el núcleo!”

La yegua resultó ser el mejor caballo que el emperador haya tenido.

Por lo general, un negocio se maneja de manera diferente entre la industria. Por ejemplo, una empresa de fabricación tendrá una gestión comercial diferente con un banco. La empresa manufacturera incluirá la adquisición de materias primas, la gestión de la línea de producción, el almacenamiento, el despacho de aduana si se trata de un comercio internacional, etc. La gestión empresarial tendrá que desarrollar una política para esas áreas, mientras que en la banca esas habilidades serán obsoletas.

Si estás acostumbrado a estar en una industria específica durante bastante tiempo, tienes que adaptarte a la nueva industria donde te involucrarás. Claro que puedes hacerlo, pero lleva tiempo. Por lo general, un empleador preferiría contratar personas con habilidades específicas que sean relevantes para la industria.

Creo que es mejor para usted dominar un conjunto de habilidades en su industria en lugar de ser el gato de todos los oficios. Cíñete a tu industria o busca una industria similar. Si está en una industria manufacturera, busque una empresa de almacenamiento o un agente de despacho de aduana. De esa manera, puede enfocar su habilidad en un lado particular del negocio.

Si puede proporcionar detalles más específicos sobre cuál es su industria actual, puedo sugerirle una industria similar a la que puede tener la oportunidad de unirse.

Depende de cómo presente sus habilidades) Elija las que correspondan al puesto que está solicitando. La experiencia administrativa es extensa como regla general, por lo tanto, busque un enlace desde su posición anterior a la que le gustaría obtener. Enfatice actividades similares que haya estado realizando o casos similares en los que haya trabajado, aunque pertenezcan a una industria diferente. Supongo que depende de tu personalidad y flexibilidad.

Y, por supuesto, se le hará una pregunta como “por qué decidió mudarse a un dominio comercial diferente, es una decisión segura o simplemente no ha decidido dónde le gustaría trabajar” (simplemente). Así que prepárate para enfrentar este tipo de preguntas y ten confianza, es posible que no hayas tratado con este negocio, pero eres un experto en el área de la que NO tienen ni idea.

Las habilidades de gestión son en gran medida genéricas y transferibles en gran medida, a pesar de lo que otros puedan decirle lo contrario. Debería tener pocas dificultades para transferir sus habilidades entre industrias.