Sucede mucho
Un hombre de 50 años tiene mucha experiencia laboral, algunos activos financieros como una casa y herramientas y equipos relevantes como una computadora, teléfono inteligente, impresora y, a menudo, decenas de miles de dólares en herramientas acumuladas a lo largo de la vida.
Más importante aún, aunque la experiencia laboral es muy importante y superará muchas tareas y empleadores anteriores, ha desarrollado una red personal y profesional a lo largo de los años más allá de su familia inmediata y eso ayuda enormemente.
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Conocer a su comunidad por lo que valora, lo que tiene éxito allí, los cuellos de botella en el transporte, la aplicación de la normativa, las instituciones y empresas confiables o corruptas, la economía regional, etc., ayudan enormemente a decidir qué hacer y cómo hacerlo, lo que elimina muchas cosas importantes errores (a menudo fatales) y años de prueba y error al iniciar y hacer crecer el negocio.
Las empresas de personas de mediana edad tienen éxito rutinariamente donde los jóvenes emprendedores menos experimentados fracasan, simplemente no reciben casi la atención de los medios que les encanta hablar de personas extremadamente raras con un enorme éxito en sus 20 (Bill Gates, Mark Zuckerberg, Steve Jobs, Larry Page, Sergei Brin, Elon Musk, Michael Dell, etc.)
Chicos de mediana edad construyeron McDonalds, Kentucky Fried Chicken, Wendys, Raytheon, Pioneer HyBrid, IBM, Boeing, Netflix, Internet, Hadron Supercollider, los aterrizajes de Moon, la fibra óptica, la industria del cine, la industria de la televisión, la industria automotriz y la mayor parte de lo que ves a tu alrededor.
Y un factor secreto de éxito es el tipo de esposas que tienen los hombres de mediana edad … inteligentes, experimentados, veteranos de criar hijos y administrar las finanzas familiares, bien educados, prácticos, confiables, tranquilos, persuasivos y capaces de manejar mucho más del negocio familiar. aventura de lo que normalmente se les atribuye. Las esposas hacen una gran diferencia.
Los padres de mediana edad tienen más probabilidades de tener hijos lo suficientemente mayores como para trabajar (gratis) en el negocio familiar, a menudo con habilidades relevantes o la capacidad de aprender rápido, pensar rápido y hacer el trabajo físico también.
Muchas más empresas realmente dependen de múltiples miembros de la familia que una sola persona, pero se describen y cuentan como negocios de una sola persona.